沙龙回顾|把难搞的领导当成练习题,四十岁后她活得越来越带劲

周五晚上，几十个人准时上线：有上海本地的，有外地连线的；有妈妈、有老师、有企业中层。

摄像头一个个亮起来，雷老师看着屏幕，忽然笑了：

"我突然想起电影里旧社会的大户人家——一大家子人围坐在一起。看到你们，就是这种感觉。"

这是我们雷氏三觉的十月会员月谈。每个月，雷老师和会员们线上相聚。

不讲课、不打卡，就围着一个主题，聊最真实的生活。

这个月的主题，来自雷老师国庆写的一篇文章——《好好活着，活得带劲》。

她说写完意犹未尽："一篇文章装不下想说的话"，索性开一场沙龙，把大家聚起来聊：工作、生活、关系里，人到底怎么才能活得带劲。

而撑起这场聊天的，是学堂的看家工具：三觉➕九型。

三觉，说的是每个人接收信息时最擅长的通道：

视觉型，看一遍就记住；听觉型，听一遍就进脑子；感觉型，要动起来才有感觉。

九型，看的是一个人的性格底色。

比如6号的安全感课题、1号的完美主义、5号的学习充电。

工具就三句话。

你先记住，再看下面这三个真实的故事，就能明白为什么这些妈妈和老师，日子越过越带劲。

月谈上第一位分享的，是一位四十岁的总经理秘书。

开场她就笑："全公司没人喜欢我们领导，我也一样。"

两年前她调任秘书，迎来一位让全公司头疼的新领导：不深耕业务，想法三天两头变，开会讲话没有逻辑。

同事们都替她抱不平：你也太倒霉了。

我们问她怎么熬过来的，她的回答很特别："我不硬扛，我分析他。"

用三觉九型一分析。

她看懂了：这位领导是感觉型，听觉偏弱——所以开会抓不住重点、讲话跳跃；同时带着很重的6号特质——6号的内核是安全感，天然难以信任别人。

对业务不熟，又不敢信任中层骨干，方案只能反反复复地改。

看到这里你发现了吗：大多数同事困在情绪里，纠结"他讲话怎么这么没逻辑"；而她越过情绪，看见了行为背后的根源。

看懂之后，她顺势换了自己的工作方式。

领导读不进长篇邮件，她就把会议要点整理成一、二、三、四，打印成纸质版递到他手上，请他拿笔勾选确认；拿到确认版，再拿着这张纸去推进各个部门。

一来二去，全公司最难的沟通，被她跑通了。

连这位从不表扬人的领导，也慢慢对她多了信任。

雷老师当场点评：别人听到刺耳的话，进入的是情绪模式；她一听到，立刻切换成学习模式——注意力一转移，委屈就没了立足之地。

有人问她：面对这样的领导，真的一点怨气都没有？

她说：怨气很少。我的注意力没放在"他让我多难受"上，而是放在"他到底是什么特质"上。

人人避之不及的难搞上司，就这样被她做成了一道现实里的练习题。

沙龙当晚还有一位老会员，一年多没来线下。

打开摄像头的一瞬间，大家只觉得眼熟，报上名字才反应过来——因为整个人舒展了，看上去比从前年轻不少。

她做了个在外人看来"亏了"的决定：从高强度的岗位调去做普通的质量岗，不再加班，收入也降了，换回来的是下班后完整属于自己的时间。

但让她变年轻的，不只是岗位。

她是九型人格里的1号——九型里的完美主义者，天生擅长甄别问题、找出瑕疵，做质检工作简直是天赋对口；

可硬币的另一面，是这套"挑错"的思维也会反过来用在自己身上，很难接纳自身的不完美。

这两年，她的变化恰恰发生在硬币的另一面。再和销售团队碰撞、再遇到摩擦，她开始向内看：这句话为什么触发我的应激反应？这里面藏着我自己的什么课题？

雷老师说，让1号接纳自己的不完美，是非常不容易的事——这说明她的段位实打实地提升了。

岗位没换、同事没换，换的只是看待自己的眼光。

当晚还有一位中学中层老师，5号特质——5号的养分来自学习，学完就要落地，从不空囤课程。

她讲了个故事，全场都听入了神。

前一天，一个孩子上课睡着了，被英语老师罚到教室门外。

年轻的班主任气坏了，掏出手机就要拍下孩子的样子，发给家长。

她拦住对方，只问了一句：

"你拍照发过去，目的是什么？想得到什么样的结果？"

班主任脱口而出："让他妈妈好好批评教育他。"

她替对方把风险摊开：如果家长心情尚可，说孩子两句也就过去了；可一旦情绪上来，这张照片，很可能变成家长投诉老师的证据。

而"剥夺孩子上课"，本身就是一件要谨慎对待的事。

年轻老师愣住了，放下了手机。

她又补上更温和的话术——"孩子这两天是不是身体不舒服？是不是昨晚睡得太晚？"既如实同步了情况，又传递出老师的关心。

这套"先问目的、再看见动机"的功夫，正是三觉➕九型天天在练的事：透过行为，看见人。

沙龙最后，雷老师说起一个朴素的观察：活得带劲的人，往往更显年轻。

因为内心轻盈，没有背着重重的情绪包袱。

同样是走一公里，轻装上阵，和背着七八十斤的重担，是天差地别的两种感受。

所以第一步不是加油，而是卸货：不是你的功课，别背在身上；耗着的关系，想办法止损。

那晚的最后一个问题是：你最近一次觉得自己"活得带劲"，是什么时候？

聊天区一下子刷了几十条。

有妈妈说，是清晨提前到办公室，独处梳理完工作、生活、身体三件大事后，写下一句话：一切都在往好的方向发展，这样真好。

有老师说，是做完一场线上分享，第二天收到许多陌生朋友的私信。

也有妈妈说，就是此刻——清晨独自走向公交站的十分钟，夜里躺在床上和孩子闲聊的片刻。

雷老师自己是怎么回答的？

她说："我最近活得最带劲的，就是此时此刻。看着屏幕上的你们，像一大家子人围坐在一起。"

在雷氏三觉，会员活动从来不是听课。

是把生活里最难的那个人、最拧巴的那件事带过来，用三觉九型这副"透视镜"重新看一遍，然后带着具体的方法回去。

有人形容，每次来都像充电，走的时候，能量是满的。

改变不一定来自换工作、换环境。

很多时候，只是我们看待人的眼光，悄悄变了。

如果你也想看懂自己、看懂身边人，欢迎来做一次三觉优势测评，或者走进我们的课堂。

先把自己活明白，日子自然会带劲起来。

排版 | 芳芳

审稿 | 温雨