2026 年《职业病防治法》培训考试试卷
单位:__________ 姓名:__________ 得分:__________(90分及格)
一、单项选择题(共10题,每题5分,共50分)
1.我国现行《职业病防治法》是()第四次修正版,共7章90条。
A. 2016年 B. 2017年 C. 2018年 D. 2021年
2.2024版《职业病分类和目录》将职业病调整为()大类135种。
A. 10 B. 12 C. 13 D. 15
3.职业病防治工作的基本方针是()。
A. 安全第一,预防为主 B. 预防为主,防治结合
C. 综合治理,标本兼治 D. 源头管控,依法防治
4.工作场所噪声职业接触限值为()dB(A)(8小时工作制)。
A. 80 B. 85 C. 90 D. 95
5.用人单位发生职业病危害因素重大变化,须在()日内重新申报。
A. 15 B. 30 C. 60 D. 90
6.职业健康检查费用由()承担。
A. 劳动者 B. 用人单位 C. 医保基金 D. 社会公益
7.职业病诊断必须由()名以上取得资质的执业医师集体诊断。
A. 2 B. 3 C. 4 D. 5
8.对职业病诊断结论不服,可在()日内向市级卫生行政部门申请首次鉴定。
A. 15 B. 30 C. 60 D. 90
9.职业病危害控制优先顺序为()。
A. 工程控制>管理控制>个体防护
B. 个体防护>管理控制>工程控制
C. 管理控制>工程控制>个体防护
D. 工程控制>个体防护>管理控制
10.疑似职业病患者在诊断、观察期间,用人单位()解除劳动合同。
A. 可以 B. 不得 C. 协商后 D. 支付补偿后
二、多项选择题(共5题,每题6分,共30分,多选、少选、错选均不得分)
1.职业健康检查的类型包括()。
A. 上岗前检查 B. 在岗期间检查
C. 离岗时检查 D. 应急健康检查
2.用人单位职业病防治主体责任包括()。
A. 建立健全责任制 B. 提供合格防护用品
C. 组织职业健康检查 D. 缴纳工伤保险
3.职业病危害因素分为()三类。
A. 化学因素 B. 物理因素
C. 生物因素 D. 环境因素
4.劳动者依法享有的职业卫生权利包括()。
A. 知情权 B. 防护权
C. 拒绝违章指挥权 D. 诊疗赔偿权
5.综合防尘措施“六字口诀”包括()。
A. 革、水 B. 密、风
C. 护、检 D. 管、查
三、判断题(共10题,每题2分,共20分,对的打“√”,错的打“×”)
1.只有尘肺病才算职业病,其他疾病不属于职业病范畴。()
2.小企业不存在职业病危害,不需要进行危害项目申报。()
3.职业健康监护档案劳动者离职时有权无偿索取复印件。()
4.建设项目职业病防护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。()
5.戴了普通口罩就能完全防护所有职业病危害因素。()
6.用人单位不得安排未成年工接触职业病危害作业。()
7.一般工作场所职业病危害因素检测评价最长间隔为3年。()
8.确诊职业病后,用人单位可以随意解除劳动合同。()
9.职业病危害告知卡应张贴在作业岗位醒目位置。()
10.2024版职业病目录新增“职业性精神和行为障碍”类别。()
参考答案
一、单项选择题
1.C 2. B 3. B 4. B 5. B
6.B 7. B 8. B 9. A 10. B
二、多项选择题
1.ABCD 2. ABCD 3. ABC 4. ABCD 5. ABC
三、判断题
1.× 2. × 3. √ 4. √ 5. ×
6.√ 7. √ 8. × 9. √ 10. √